Vous êtes une entreprise ou un organisme ?
Chiffres clés
Il y aurait en France près de 11 millions d’aidants*. Parmi ces personnes apportant régulièrement et bénévolement de l’aide à un ou plusieurs proches en situation de handicap ou de dépendance :
* baromètre des aidants réalisé par l’institut BVA en 2021
Soutenir les aidants... pourquoi ce sujet en entreprise?
Une situation fréquente...
Un salarié sur 5 s’occupe régulièrement d’un proche fragilisé par le grand âge, la maladie ou le handicap*.
=> La charge de travail et la charge mentale sont lourdes.
=> L’équilibre vie privée/vie professionnelle est plus compliqué.
*Donnée issue de l’étude sur les fragilités 2018 Malakoff-Mederic
...mais une situation qui n'est pas toujours identifiée :
- Les aidants ne s’identifient pas toujours comme tels.
- Beaucoup d’aidants hésitent encore à informer leur hiérarchie de leur situation par peur des conséquences sur leur évolution de carrière.
Les salariés aidants sont une force pour l’entreprise :
- Leur situation d’aidants leur permet de développer des stratégies d’adaptation.
- Ils sont attachés à leur travail et souhaitent continuer à concilier vie personnelle et vie professionnelle.
Notre offre
Vous êtes une entreprise ? Un organisme ? Une institution ? Nous pouvons intervenir auprès de vos managers et responsables RH mais aussi auprès de vos salariés ou bénéficiaires aidants.
Nous vous proposons 3 types d'outils pour intégrer l'accompagnement des aidants aux pratiques de l'entreprise :
- Sensibilisation
- Formation
- Accompagnement
Pour en savoir plus, cliquez sur l'image ci-dessous :
A noter : Le premier ministre a annoncé le 23 octobre 2019 un plan de stratégie et de soutien aux aidants. Voici ce que dit la mesure n°11 : "Le soutien aux proches aidants inscrit parmi les thèmes de la négociation obligatoire dans les entreprises et parmi les critères de la responsabilité sociale et environnementale des entreprises, en 2020".
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